Der Einfluss gesunder Führung auf die mentale Gesundheit im Team
Psychische Belastungen führen zu langen Ausfallzeiten
Über- oder Unterbelastung, Leistungsdruck, mangelnde Absprachen oder Dauerstress – sind nur einige der psychischen Beanspruchungen, die sich negativ auf Ihre Mitarbeitenden auswirken können. Im schlimmsten Fall führen diese in psychische Erkrankungen, die für lange Ausfallzeiten Ihrer Angestellten sorgen.
Gesunde Führung als stärkende Ressource gegen Belastungen
Welchen Einfluss hat Ihre Art zu Führen auf die psychische Gesundheit Ihres Praxisteams? Was können Sie bewusst tun, um Ihre Angestellten mental und psychisch gesund zu erhalten? Was sind die ersten Anzeichen von Burnout und wann sollten Sie unbedingt reagieren? Wie gehen Sie selbst mit stressigen Situationen um? Diese Fragen klären wir im Rahmen der Weiterbildung, in dem ich Ihnen zum einen die Merkmale gesunder Führung vorstelle und zum anderen viele Anregungen mit auf dem Weg gebe, wie schon durch kleine Änderungen psychische Belastungen nicht zu dauerhaften, krankmachenden Beanspruchungen führen. Für ein mental starkes Team mit einer ausgeglichenen Führung.
Bild: ©Foto von Vasilis Caravitis auf Unsplash
Der Referent
